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DiSG®

Aktiv, schnell, dynamisch und unerschrocken… oder akzeptierend, einfühlsam, aufgeschlossen und liebenswür-dig? Vielleicht nachdenklich, ruhig, methodisch und vorsichtig oder eher hinterfragend, objektiv, skeptisch und herausfordernd? 

Finden Sie es raus, setzen Sie Ihre Stärken gezielt ein und gestalten Sie den Umgang mit anderen effizienter! 

Das DiSG® – Modell ist ein einfaches und leicht einprägsames Persönlichkeitsmodell, das aus vier grundlegenden Stilen besteht:

Dominant ,initiativ, Stetig, Gewissenhaft 

Jeder Mensch ist eine Mischung aus allen vier DiSG®-Stilen – in der Regel überwiegen zwei oder drei Stile. Da jede Person ein einzigartiges Verhaltensprofil hat, treffen wir auf Menschen mit vielen verschiedenen Verhal-tensmerkmalen und Prioritäten. Den Wert dieser Unterschiede zu erkennen und zu nutzen, macht Kommuni-kation effizienter und führt zu einem produktiveren Ergebnis. 

MUSTERPROFIL HIER ANSCHAUEN

DiSG®Seminare

Es ist nie zu spät, sich selbst besser kennenzulernen. Wer sich und andere besser verstehen kann, versetzt sich in die Lage, besser kommunizieren zu können und beruflich wie privat erfolgreicher und entspannter durch die Welt zu gehen.

DiSG® Trainer Zertifizierung

Auf Basis unserer Zusammenarbeit mit Wiley haben wir eine Trainer-Zertifizierung in unserem Programm, mit der Sie beweisen können, dass Sie auf höchstem Standard trainieren.

DiSG® für Trainer

Ausgerichtet auf Ihre Bedürfnisse als zertifizierter DiSG®-Trainer vertiefen Sie mit unseren DiSG®-Trainer-Trainings Ihr DiSG®-Wissen. Nach Trainings-Teilnahme sind Sie deutlich besser in die Lage versetzt, DiSG®-Spezialthemen zu trainieren.